KI-ingeniør data scientist - overingeniør (prosjektstilling)

Prosjektstilling KI-ingeniør data scientist - overingeniør

Oppdatert: 10. juli 2026 06:30

Stillingstittel

KI-ingeniør data scientist - overingeniør (prosjektstilling)

Ansettelse

Midlertidig

Startdato

Avdeling

Cyberforsvaret

Sted

Kjeller

Søknadsfrist

10. aug. 2026

Bli med på å forme Norges råeste KI-miljø !

Forsvaret står i en teknologisk brytningstid. Evnen til å samle, bearbeide og utnytte data er i ferd med å bli det avgjørende fortrinnet i moderne operasjoner. For å møte denne utfordringen etablerer vi nå Forsvarets senter for data og KI.

Vil du være med fra starten?
Forsvarets KI-senter er under oppbygging, og som en del av de første teamene vil du ha stor påvirkning på hvordan vi former fremtidens forsvar. Vi tilbyr et miljø med stort fokus på kontinuerlig læring og utvikling, i tett samarbeid med aktører som FFI og internasjonale partnere.

Hvorfor jobbe med KI i Forsvaret?
Hos oss får du jobbe med problemstillinger som har direkte betydning for nasjonal sikkerhet og operativ evne. Vi disponerer unike datasett fra sensorer i alle domener – fra satellitter og droner til avanserte kampsystemer.

Vårt mål er å bygge et datasentrisk Forsvar, og å bruke KI som en styrkemultiplikator. Du vil bli en del av et tverrfaglig miljø som bygger bro mellom tung forskning, moderne teknologiutvikling og operative behov.
Vi søker deg som vil bruke din tekniske ekspertise på et samfunnsoppdrag som ingen andre aktører i Norge kan matche. Du trigges av å jobbe med "state-of-the-art" verktøy og du ønsker å se resultatene av koden din ute i felt, der det virkelig betyr noe.

Vi har ledig 1 prosjektstilling som KI-ingeniør data scientist - overingeniør med 2 års varighet.

Som KI-ingeniør data scientist blir du en del av et tverrfaglig team som utvikler, setter i drift og videreutvikler KI-løsninger til bruk i Forsvarets operasjoner, analyse- og beslutningsstøtte.

Rollen gir bredt handlingsrom: noen vil jobbe mer med modellutvikling og analyse, andre med systembygging, MLOps og integrasjon. Vi legger vekt på din samlede erfaring og interessefelt fremfor en bestemt tittel.

Du vil jobbe i et miljø som kombinerer data science, programvareutvikling, og drift av robuste løsninger i krevende operasjonelle omgivelser. Hos oss får du bidra til å gjøre KI nyttig i praksis – der det virkelig gjelder.

Arbeidssted er Kjeller, men du må påregne noe reisevirksomhet i Oslo området.

• Arbeidsoppgaver

  • Utvikle, trene og implementere modeller for maskinlæring, prediksjon, klassifisering, optimalisering eller beslutningsstøtte
  • Bygge og vedlikeholde datastrømmer og infrastruktur for analyse og modellutrulling (CI/CD, MLOps)
  • Utforske og analysere data - strukturert og ustrukturert - for å finne mønstre, sammenhenger og forbedringsmuligheter
  • Samarbeide tett med utviklere, data- og infrastrukturingeniører, samt domeneeksperter i tverrfaglige team
  • Bidra til produksjonssetting, overvåking og kontinuerlig forbedring av KI-systemer i drift
  • Sikre at løsninger er pålitelige, sporbare og etterrettelige, med fokus på sikkerhet og kvalitet
  • Holde deg faglig oppdatert og bidra aktivt til deling og utvikling i fagmiljøet

• Kvalifikasjoner

  • Utdanning på masternivå innen informatikk, datateknologi, maskinlæring, statistikk eller tilsvarende teknisk fagområde
  • Lang og relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning dersom solid realkompetanse dokumenteres
  • Solid programmeringskompetanse, primært i Python, og gjerne kjennskap til andre språk (f.eks. Java, Rust eller C++)
  • Forståelse for maskinlæring og KI-rammeverk som PyTorch, TensorFlow, scikit-learn, Langchain eller tilsvarende
  • Erfaring fra utvikling eller implementering av datadrevne systemer i utdanning eller arbeidsliv, enten gjennom modellering, data engineering eller systemintegrasjon
  • Grunnleggende erfaring med DevOps-/MLOps-prosesser eller CI/CD-verktøy
  • Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  • Må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)

  Ønskelige kvalifikasjoner:

  • Erfaring med produksjonsetting og drift av KI-/ML-systemer i komplekse miljøer
  • Kjennskap til skyplattformer (Azure, AWS, GCP eller tilsvarende)
  • Erfaring med dataforvaltning, metadata, informasjonsklassifisering eller sikker databehandling
  • Kjennskap til overvåking, feiltoleranse og ytelsesoptimalisering i produksjonssystemer
  • Interesse for robusthet, etikk og etterrettelighet i KI-løsninger
  • Erfaring fra offentlig sektor, beredskap eller annen virksomhet med høye krav til sikkerhet og kvalitet er en fordel

  Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi vil også legge vekt på hvordan kandidaten kan komplettere eksisterende kompetanse og bidra til en god sammensetning i teamet.

  Legg ved CV, attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen.

• Personlige egenskaper

  • Høy faglig integritet og evne til å ta eierskap til teknologi og metode
  • Evner å sette retning, forenkle komplekse problemstillinger og ta gjennomtenkte beslutninger
  • Kombinerer dyp teknisk innsikt med god forretnings- og organisasjonsforståelse
  • Trives med å formidle og bygge faglig tillit i dialog med både tekniske miljøer og beslutningstakere
  • Samarbeider godt, er lyttende og inkluderende, og skaper rom for utvikling rundt deg
  • Nysgjerrig og løsningsorientert, og evner å omsette strategi til praksis i krevende omgivelser
  • Trygg i møte med uklarhet og vet hvordan man skaper fremdrift i komplekse systemer
  • Fremoverlent og interessert i utviklingsarbeid innenfor KI

• Vi tilbyr

  • En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag

  • Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø

  • Fleksibel arbeidstid

  • Mulighet for inntil 2 timer trening per uke i arbeidstiden

  • Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (http://spk.no)

    Du vil få lønn som overingeniør stillingskode 1087, kr 700 000 - 900 000 brutto per år, avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

• Om arbeidsgiver

  En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

  Som en del av Cyberforsvaret er du med på å drifte, sikre og forsvare Forsvarets datasystemer, nettverk og høyteknologiske plattformer mot angrep i og fra cyberdomenet.

  I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

  I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

  Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

  Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

Øien, Helge Karsten

Avdelingsdirektør

Telefon: 969 00 670

Forsvaret som arbeidsgiver

• Dette ser vi etter

  Våre kjerneverdier

  Verdigrunnlaget vårt er noe av det viktigste vi har i Forsvaret. For å kunne verne om det vi har og det vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare.

  Kjerneverdiene respekt, ansvar og mot skal ligge til grunn for alt vi gjør.

  Trenger kompetanse fra mange fagfelt

  Forsvaret utlyser mange typer stillinger hvert år og trenger medarbeidere innenfor mange ulike fagfelt. Vi ser etter både nyutdannede og de med lang erfaring.

  Hos oss jobber det blant annet ingeniører, kokker, jurister, økonomer, leger, HR-personell og en rekke andre yrkesgrupper – både militære og sivile.

  Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.

• Søknadsprosessen

  Søker du jobb i Forsvaret, er vi pålagt å gjøre en grundig vurdering av søkere og gjennomføre sikkerhetsklarering. Her er stegene som påvirker jobbsøkerprosessen i Forsvaret, og som gjør den noe mer langvarig enn søknadsprosesser hos andre.

  Grundige vurderinger

  Etter søknadsfristen gjør vi en grundig vurdering av alle søknader, og ser dem opp i mot stillingsutlysningens krav. Deretter kaller vi inn til intervju. Vi gjennomfører vanligvis to intervjurunder med sjekk av attester og referanser. Som statlig virksomhet følger vi kvalifikasjonsprinsippet.

  Ta gjerne kontakt om du lurer på hvor vi er i prosessen. Kontaktinformasjon finner du i stillingsannonsen.

  Tilsettingsrådet beslutter ansettelsen

  Forsvaret følger lovene og reglene som gjelder for ansettelser i det offentlige. Det betyr blant annet at vi har et tilsettingsråd som bestemmer hvem som skal ansettes.

  Etter intervjuene vurderes søkerne og rangeres i en innstilling. På bakgrunn av denne avgjør Tilsettingsrådet hvem som skal tilsettes. Når stillingen er besatt, vil alle søkere få informasjon om hvem som er tilsatt.

  Sikkerhetsklarering

  Til de fleste stillingene i Forsvaret kreves det sikkerhetsklarering. En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte.

  Med sikkerhetsgradert menes informasjon som ikke skal offentliggjøres, og som kan være til fare for samfunnets sikkerhet dersom den spres. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finner du på sidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet.

  Offentlig søkerliste

  Forsvaret er pliktig til å utarbeide offentlig søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til en stilling. I søknadsprosessen er det mulig å be om å ikke være med på en slik liste, dersom du har gode grunner til det.

  Søkerlistene blir ikke distribuert, men offentligheten har mulighet til å be om innsyn.

  Utvidet søkerliste

  Alle søkerne til en stilling er part i saken og har rett til å se en utvidet søkerliste som inneholder informasjon om navn, alder, utdanning og arbeidserfaring for alle søkerne. Det er ikke mulig å slippe å stå på denne listen.

  En utvidet søkerliste skal behandles som andre dokumenter som er unntatt offentlighet. Det er du som jobbsøker – og ingen andre – som har rett til informasjonen i søkerlisten.

• Ansattgoder

  Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon.

  • Fleksibel arbeidstid.
  • Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
  • Gunstige pensjons-, forsikrings- og lånevilkår gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse. To timer trening i arbeidstiden per uke.

  Mange av Forsvarets arbeidssteder har eget treningssenter du kan bruke gratis.