Senior Consultant / Manager Data & AI (all genders)

Zur Verstärkung unseres Data & AI Teams in Österreich suchen wir erfahrene Berater*innen, die unsere Kund*innen beim Aufbau und der Skalierung datengetriebener Organisationen begleiten – von der Strategie und Architektur bis zur erfolgreichen Umsetzung innovativer Data-&-AI-Anwendungsfälle.

Digital First – Wir begleiten unsere Kund*innen auf ihrem Weg in die datengetriebene Zukunft – mit technologischem Tiefgang, strategischem Weitblick und echter Umsetzungsstärke.

Jahresgehalt: 79.000 – 100.500€ brutto

Die angegebene Gehaltsspanne bezieht sich auf den vorgesehenen Einstiegslohn. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Was dich bei uns erwartet

• Aufbau und Weiterentwicklung des österreichischen Data & AI-Marktes gemeinsam mit unserer Schwesterfirma T-Systems Austria
• Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen im Bereich Data, AI und Cloud
• Beratung von Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung datengetriebener Strategien, Architekturen und Governance-Strukturen
• Eigenständige Leitung und Umsetzung von Projekten zur Einführung und Skalierung von Data & AI Use Cases
• Positionierung von Detecon als kompetenter Partner für datengetriebene Innovation und intelligente Unternehmenssteuerung Bereit für Detecon?

• Masterabschluss im MINT-Bereich oder Wirtschaftsinformatik mit technischem Schwerpunkt sowie mehrjährige Erfahrung in der Beratung im Umfeld von Data, AI, Cloud oder Datenarchitektur
• Fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien (Azure, AWS, GCP) sowie in agilen Methoden und modernen Architekturkonzepten
• Fähigkeit, technische Themen für Business-Stakeholder verständlich zu kommunizieren und wirtschaftliche Argumente (z. B. Business Cases) zu formulieren
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Eigeninitiative und Freude am gemeinsamen Aufbau eines neuen Marktsegments
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft im DACH-Raum Dein Erfolg ist unser Fokus

• Flexible Arbeitszeiten und Home Office, 25 Tage Urlaub, sowie Möglichkeit auf Workation & Sabbatical
• Vielfältige Trainingslandschaft und gezielte Weiterbildungsangebote sowie Coaching- und Mentoringprogramme
• Klimafreundlich unterwegs mit Wiener Linien Jahreskarte, Klimaticket, steuerfreies JobRad
• Präventive Gesundheitsanalyse und Mental Health Coaching (OpenUp) für Mitarbeitende und Angehörige sowie monatliche Sportevents und finanzieller Beitrag an Sport-Abos
• Regelmässige Teamevents und wöchentliches Freitags-Frühstück Klingt nach deiner beruflichen Zukunft?

Dann lass deinen Worten Taten folgen – und schick deine Bewerbung* auf den Weg zu uns.

• Bei uns sind Bewerbungen aller Menschen willkommen, die sich für unsere Aufgaben begeistern und Lust darauf haben, uns mit ihrem Talent weiterzubringen. Das allein zählt und nicht das Alter oder Geschlecht, die Herkunft, Religion oder körperliche Eigenschaften.

Wir freuen uns über deine Nachricht!

Matthias Kyburz

Recruiting Manager